Recruitment Survey: भारत में नियोक्ताओं को अगले तीन महीनों में नियुक्तियां में तेजी आने की उम्मीद है, क्योंकि संगठन अपने कार्यबल के पेशेवरता बढ़ाने और सकारात्मक कार्य संस्कृति बनाने पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं। एक सर्वेक्षण में मंगलवार को यह बात सामने आई।
मैनपावरग्रुप रोजगार आउटलुक के विभिन्न क्षेत्रों के करीब 3,020 नियोक्ताओं पर किए नए सर्वेक्षण के अनुसार, पिछले साल की समान अवधि की तुलना में भर्ती की मंशा में 17 प्रतिशत की गिरावट आई है, जबकि तिमाही आधार पर इसमें मामूली एक प्रतिशत का सुधार देखा गया है। अक्टूबर-दिसंबर तिमाही में शुद्ध रोजगार दर 37 प्रतिशत रही, जो 2023 की जुलाई-सितंबर तिमाही से एक प्रतिशत अधिक है।
हालांकि पिछले वर्ष की समान अवधि की तुलना में इसमें 17 प्रतिशत की गिरावट आई है। मैनपावरग्रुप इंडिया एंड मिडिल ईस्ट के प्रबंध निदेशक संदीप गुलाटी ने कहा, ‘‘ दुनिया भर में भू-राजनीतिक तथा आर्थिक अनिश्चितताओं के बावजूद सर्वेक्षण के निष्कर्ष एक स्थिर अर्थव्यवस्था का स्पष्ट संकेत देते हैं।’’
क्षेत्र-वार बात करें तो उत्तर में 40 प्रतिशत नियोक्ताओं ने मजबूत नियुक्ति की मंशा जाहिर की। वहीं पश्चिम में 38 प्रतिशत, दक्षिण में 36 प्रतिशत और पूर्व में 34 प्रतिशत नियोक्ताओं ने लोगों को नौकरी पर रखने का इरादा जाहिर किया।