मेटा में आगे और भी हो सकती है छटनी, भर्ती प्रक्रिया पर लगाई गई रोक- कर्मचारियों से आंतरिक कॉल में बोले मार्क जुकरबर्ग

By आजाद खान | Updated: September 30, 2022 13:07 IST2022-09-30T12:14:09+5:302022-09-30T13:07:59+5:30

आपको बता दें कि मार्क जुकरबर्ग ने इसी साल मई में कहा था कि कर्मचारियों के भर्ती पर रोक केवल कुछ ही सेक्टर में लगाए जाएंगे। लेकिन यह प्रतिबंध अब कंपनी के हर सेक्टर में देखने को मिल रहा है।

There may be further layoffs Meta recruitment process freezes Mark Zuckerberg said internal call employees | मेटा में आगे और भी हो सकती है छटनी, भर्ती प्रक्रिया पर लगाई गई रोक- कर्मचारियों से आंतरिक कॉल में बोले मार्क जुकरबर्ग

फोटो सोर्स: ANI

Highlightsमेटा के संस्थापक मार्क जुकरबर्ग का भर्ती और छटनी को लेकर एक बयान सामने आया है। उन्होंने कहा है कि कंपनी ने कर्मचारियों की भर्ती पर रोक लगा दी है।यही नहीं आने वाले कुछ महीनों में और छटनी की भी बात कही है।

वाशिंगटन डीसी: मेटा के संस्थापक और सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने यह कहा है कि कंपनी में भर्ती की प्रक्रिया पर रोक लगा दी गई है और आने वाले दिनों में कुछ और छटनी भी हो सकती है। 

आपको बता दें कि इसी साल मई में जुकरबर्ग ने कहा था कि भर्ती पर रोक कुछ ही सेक्टर में लगाई गई है। लेकिन अब हर सेक्टर में होने वाली भर्ती पर रोक लगा दिया गया है। 

क्या है पूरा मामला

द वर्ज के मुताबिक, मार्क जुकरबर्ग ने एक आंतरिक कॉल के दौरान यह कहा है कि वह मेटा में कर्मचारियों की भर्ती को रोक दिया है। यही नहीं मार्क ने यह भी कहा है कि इस कारण आने वाले दिनों में कुछ छटनी भी हो सकती है। 

रिपोर्ट के अनुसार, मार्क का कहना है कि अगले साल में वह कंपनी से कर्मचारियों की बोझ को हल्का करना चाहते है। ऐसे में कुछ टीमों को दूसरे विभागों में काम करने को कहा जाएगा। ऐसे में कुछ टीमों को दूसरे विभागों में काम करने को कहा जाएगा। इस पर कंपनी का कहना है कि वर्तमान में आर्थिक मंदी के बीच लागत में कटौती करने के लिए कर्मचारियों को कम कर रही है। 

डिजिटल विज्ञापन व्यवसाय में नुकसान को लेकर उठाया कदम

कंपनी ने माना कि डिजिटल विज्ञापन व्यवसाय में नुकसान के कारण ऐसे कदम उठाए जा रहे है। ऐसे में कंपनी आने वाले महीने से 10 फीसदी कटौती कर अपनी लागत को मेन्टेन करना चाहती है। मार्क जुकरबर्ग ने कहा कि चूंकी कर्मचारी कम हो रहे है, ऐसे में जो कर्मचारी बचे है, उन्हें किसी दूसरे सेक्टर में लगाया जा रहा है। 

गौरतलब है कि वर्तमान में आर्थिक मंदी को देखते हुए मेटा छटनी कर रही है। ऐसे में कंपनी कुछ कर्मचारियों को रख रही है और उन्हें कंपनी के अन्दर ही कोई और रोल देखने के लिए 30 से 60 दिन का समय दे रही है। अगर ये कर्मचारी ऐसा नहीं कर पाते है तो अंत में उन्हें कंपनी को छोड़ना होगा। 

 

 

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